**崗位職責：**
1. 負責汽車線束產(chǎn)品的市場開拓與銷售目標達成，重點開發(fā)主機廠、 Tier2供應商等優(yōu)質客戶；
2. 搭建并管理銷售團隊，制定銷售策略及年度計劃，帶領團隊完成業(yè)績指標；
3. 深度挖掘汽車行業(yè)資源，維護長期客戶關系，推動項目簽約及訂單落地；
4. 分析市場趨勢與競爭動態(tài)，協(xié)同研發(fā)、生產(chǎn)部門優(yōu)化產(chǎn)品方案；
5. 參與公司銷售政策制定，推動品牌在行業(yè)內(nèi)的口碑建設與影響力提升。
**任職要求：**
1. **必備條件：**
- 大專及以上學歷，5年以上汽車零部件行業(yè)銷售經(jīng)驗，自帶成熟汽車行業(yè)客戶資源（主機廠/Tier2資源優(yōu)先）；
- 熟悉線束、連接器或汽車電子領域市場，具備獨立開發(fā)大客戶能力；
- 有0-1銷售團隊搭建經(jīng)驗，擅長目標管理與團隊激勵。
2. **能力特質：**
- 敏銳的市場洞察力與商務談判能力，結果導向，抗壓性強；
- 具備數(shù)據(jù)分析和策略制定能力；
- 適應高頻出差，能高效協(xié)同跨部門工作。
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**公司福利與價值觀**
? **資源賦能**：提供優(yōu)質產(chǎn)品支持與靈活銷售政策，助力資源快速變現(xiàn)；
? **生活保障**：公寓式宿舍，交通/通訊/住房補貼；
? **成長激勵**：階梯式績效獎金、股權激勵計劃（優(yōu)秀者可開放）、定期行業(yè)培訓；
? **文化契合**：踐行“客戶至上、創(chuàng)新突破、團隊共贏”價值觀，扁平化管理，決策高效；
? **長遠發(fā)展**：初創(chuàng)企業(yè)高速增長期，晉升空間廣闊，優(yōu)秀者優(yōu)先晉升至銷售總監(jiān)崗位。
