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研發(fā)技術(shù)經(jīng)理

15000~30000元/月

  • 招聘部門(mén) 不限
  • 招聘人數(shù) 1人
  • 學(xué)歷要求 本科
  • 工作經(jīng)驗(yàn) 5年以上
  • 性別要求 不限
  • 年齡要求 35歲-45歲

詳細(xì)地址 樂(lè)清市石帆街道寧康東路2667號(hào)查詢路線

乘車路線竹嶼工業(yè)區(qū)公交站臺(tái)下往東200 米

年終獎(jiǎng) 旅游 培訓(xùn) 交通補(bǔ)貼 崗位晉升 辦公高大上 五險(xiǎn) 帶薪年假 加班補(bǔ)貼 員工持股 工齡獎(jiǎng) 全勤獎(jiǎng) 生日禮品 節(jié)假日禮品 周年金銀紀(jì)念幣

2025-04-27 11:20:01

  • 職位發(fā)布者
  • 張先生

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    簡(jiǎn)歷平均回復(fù)率

    3天前

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  • 職位簡(jiǎn)介
  • 崗位職責(zé):
    1.負(fù)責(zé)部門(mén)日常管理和團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作;
    2.負(fù)責(zé)做好公司新項(xiàng)目可行性與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,
    3.負(fù)責(zé)新品開(kāi)發(fā)方案評(píng)審、新品開(kāi)發(fā)進(jìn)度、新品開(kāi)發(fā)組織評(píng)審工作。
    4.新項(xiàng)目報(bào)價(jià)及老項(xiàng)目成本核算。
    5.負(fù)責(zé)新品開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)圖紙審核。
    6.負(fù)責(zé)新品開(kāi)發(fā)進(jìn)度跟蹤及新品鑒定確認(rèn)。
    7.負(fù)責(zé)新品開(kāi)發(fā)任務(wù)分配、開(kāi)發(fā)輸入、輸出、驗(yàn)證、更改等審核工作。負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)客戶及公司內(nèi)部的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)文件,提出設(shè)計(jì)修改意見(jiàn);7
    8.協(xié)調(diào)做好設(shè)備、工裝和物料的選擇、評(píng)估、驗(yàn)證和改進(jìn),確保所開(kāi)發(fā)的項(xiàng)目能適合量產(chǎn)的需要;
    9.負(fù)責(zé)組織落實(shí)新品試制工作、負(fù)麥新品檢驗(yàn)文件、作業(yè)指導(dǎo)書(shū)、質(zhì)量采購(gòu)協(xié)議審核批準(zhǔn)等工作。
    10.負(fù)責(zé)部門(mén)年度工作計(jì)劃的編制、月度工作目標(biāo)的達(dá)成,監(jiān)督考核部門(mén)員工工作目標(biāo)的達(dá)成。
    11.上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
    其他要求:
    1。機(jī)械、電氣相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
    2.產(chǎn)品設(shè)計(jì)3年以上工作經(jīng)驗(yàn),汽車連接器開(kāi)發(fā)5年以上經(jīng)驗(yàn),5年以上部門(mén)管理經(jīng)驗(yàn):
    3.熟悉ISO9001/IATF16949質(zhì)量管理體系和全面質(zhì)量管理理論:
    4.精通汽車連接器行業(yè)標(biāo)/準(zhǔn):
    熟練使用CAD/UG/prole設(shè)計(jì)軟件的使用5.
    6.有給一級(jí)或主機(jī)廠配套工作經(jīng)驗(yàn)。
  • 防騙提醒:在求職過(guò)程中用人單位以任何名義向應(yīng)聘者收取費(fèi)用都屬于違法行為(如押金、資料費(fèi)、保證金等),請(qǐng)應(yīng)聘者提高警惕!
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  • 行業(yè)
  • 電子、微電子技術(shù)
  • 性質(zhì)
  • 私營(yíng)企業(yè)
  • 規(guī)模
  • 200-500人

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